廣西盛天集團招聘面試:請給傍邊應屆畢業生工作建議和對盛天了解嗎?

廣西盛天集團面試過程比較簡單,盛天HR也比較和藹特別Nice,首先是簡單做自我介紹,對之前工作單位及工作內容進行了描述后,針對這些內容提出了一些問題,就是為什么跳槽,還有對盛天集團的了解,總結工作上的一些經驗。
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同時面試還有一個應屆生,雖然不是相同崗位,但面試官讓我把之前工作總結的一些經驗分享給傍邊的應屆生。
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廣西盛天集團面試問題:


1、為什么選擇跳槽?
2、對盛天有什么了解?
3、把你之前在工作中的一些經驗分享給另外一位應屆生面試者。


整體面試感覺很好,比較感謝【思辨廣西】平臺上各位前輩分享的思辨見識。
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已邀請:

吳益鳴

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初入職場,就算你想掃蕩天下,也得先憋著,積攢實力,別怨天怨地。

待人接物盡量隨和、謙虛,廣結善緣,老子目前還不是天下第一。

學習,在工作中學習,金不換。

學習到的東西,和實踐中的遭遇,結合起來看,提煉出自己的東西,總有用武之地。

想辦法知道自己想要什么,雖千萬人,堅持走下去。

不全對,不全有用,選擇對自己有益的

宋達琪

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學會7分做人:
  • 1、初入職場對每個人都要熱情,特別不要得罪溜須拍馬的人、女同事和新同事,你很難判斷他們的能量到底有多大。
  • 2、作為底層員工,你要和你的直接上級站在一起,但也不要得罪對立部門的人,部門之間的矛盾是中層領導的的矛盾,與你無關。作為中層,要想做的長久,你得保持中立,對每個高層領導都要盡心盡責。

學會3分做事:
  • 1、認真負責地做事,不管一個公司多少人靠關系、多少人溜須拍馬,總需要踏實做事的人,總需要能解決問題的人。
  • 2、凡事勇敢往前沖,不要怕而拖延,想盡一切辦法完成領導交給你的任務。任務無大小,哪怕是端茶倒水,都是對你的考驗和提升。

九七惠

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作為底層員工,你和大boss是對立的,但不要太去計較自己工資被扣、加班沒錢之類,這時不僅要忍耐,還要站在公司的利益上做事,這樣才更容易步入中層,步入中層會有另一番天地,大boss會把你當做自己人,會為你爭取更多的機會,利益也就隨之而來了。

職場沒有知心朋友,但你得有兄弟頂你,在他們面前,多展示你積極豁達的一面,盡量不要宣泄負面情緒,你不知道他們什么時候會成為你的競爭對手,不要授人以柄。

李哈寶

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不要吝于幫助同級同事,但不要主動去幫,熱心助人和指手畫腳是有區別的;你的上級需要幫助,要抓住表現機會;如果你有幸步入中層,要盡心指導你的下屬,他能取代你了,你才有往上走的機會。

定時反饋進度,讓領導知道你在用心做;遇到問題及時向同事和領導求助,不要到了時間點把事情做得一塌糊涂讓別人給你擦屁股;領導認為你做錯了,不管你有沒有錯,千萬不要像在學校一樣找客觀理由,要勇于承攬責任并認真改正,讓領導看到你的誠意。

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